|
 |
|
| |
|
Тема очередного заседания Совета по охране труда при областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений - «О соблюдении работодателями законодательства и иных нормативно-правовых актов по охране труда в части организации и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и обеспечения гарантиями и компенсациями работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в учреждениях здравоохранения Магаданской области».
- Сегодня решение вопросов охраны и безопасных условий труда, являются приоритетом Профсоюза работников здравоохранения РФ и Магаданской областной организации Профсоюза, - отметила в своем выступлении его председатель Любовь Додина. - В своей работе медики могут подвергаться воздействию многих разнообразных по своей природе неблагоприятных для здоровья факторов. Это различные виды излучения, вредные химические вещества и биологические агенты, канцерогены. Кроме того, постоянно существует угроза заражения медицинских работников инфекционными заболеваниями, в том числе и особо опасными, как ВИЧ-инфекцией и вирусным гепатитом
Во вредных и неблагоприятных условиях труда трудятся до 70 % медицинских работников. В соответствии с положениями ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Трудовым кодексом РФ профсоюзные организации осуществляют системный общественный контроль за соблюдением прав и законных интересов в области условий и охраны труда. Обком плотно работает с государственной инспекцией труда по Магаданской области, с которой имеется Соглашение о сотрудничестве.
Областным комитетом проведена работа по формированию совместных комиссий по охране труда в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29.05.2006 г. № 413. В большинстве ЛПУ такие комиссии созданы, и это правильно, так как они призваны разрабатывать Программы совместных действий сторон по улучшению условий труда, предупреждению и снижению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. А также проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах, подготовка предложений по охране труда для дальнейшего включения в Коллективные договоры, работа по информированию работников о состоянии условий труда на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся льготах.
Областной комитет Профсоюза по вопросам охраны труда медицинских работников тесно сотрудничает с департаментом здравоохранения области. В практике совместной работы ежегодное планирование мероприятий по охране труда, ежегодный мониторинг проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, анализ заболеваемости медицинских работников (минимальный, только рост или снижение дней нетрудоспособности) и профзаболеваний. В рамках социального партнерства, в Соглашении, заключенном между обкомом профсоюза и департаментом здравоохранения, разработан раздел «Условия и охрана труда», аналогичные разделы есть и в Коллективных договорах и Соглашениях по охране труда наших учреждений, которые предусматривают различные мероприятия по созданию работникам здоровых и безопасных условий труда.
В КД медучреждений определены и перечни профессий и должностей, для которых установлено: льготное пенсионное обеспечение, дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, доплаты за вредные условия труда, выдача молока за вредные условия труда, выдача мыла, спецодежды и др. средств индивидуальной защиты.
В течение 2010 года внештатным техническим инспектором труда обкома профсоюза проведено 8 проверок учреждений здравоохранения, из них 4 - совместно с Государственной инспекцией труда. В течение 2011 года - 7 проверок учреждений здравоохранения, из них 4 - совместно с Государственной инспекцией труда, том числе 5 тематических. А в 2012 году - уже 8 проверок, в том числе 2 совместно с Государственной инспекцией труда, из них 7 тематических. Тематические проверки касались выдачи молока и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Такие проверки проведены в Ольской и Хасынской ЦРБ, СПК, противотуберкулезном диспансере, поликлинике № 3, центре СПИД, наркологическом диспансере.
- Все проверки проводятся в присутствии представителей работодателя и профсоюзного комитета, - подчеркнула Любовь Алексеевна. - Они оформляются Протоколом, выдается предписание и выявленные замечания являются обязательными для выполнения. Штрафные санкции не применяются. Задача технического инспектора обкома Профсоюза - не только проведение проверок по соблюдению законодательства об охране труда, но и оказание практической, организационно-методической помощи руководителям учреждений, инженерам по ОТ и профактиву. Обкомом разработан типовой пакет документов для инженеров по ОТ, который необходим в деятельности службы охраны труда в ЛПУ и выдается каждому инженеру по ОТ...
С 2006 года, по инициативе обкома Профсоюза, все ЛПУ направляют в его адрес «План мероприятий по охране труда» на текущий год и выполнение мероприятий по ОТ за прошедший год по форме, направляемой ОК Профсоюза. Организациями здравоохранения предоставляется информация по следующим вопросам: проведение аттестации рабочих мест и медосмотров, приобретение спецодежды, спецобуви, СИЗ, моющих средств, выдача молока, пополнение медицинских аптечек, текущий ремонт, прочие расходы.
Кроме того, совместно с департаментом здравоохранения администрации области обком профсоюза ежегодно направляет вопросник, в котором поставлены следующие вопросы: наличие совместной комиссии по ОТ; средства, потраченные на меро¬приятия по ОТ, в том числе на 1 человека. А также информация по АРМ; производственный травматизм; заболеваемость работников, профзаболевания; обучение на курсах по охране труда; меры, предпринимаемые администрацией учреждения, для улучшения условий труда.
Виктор ДАНИЛОВ. |
